Recruitment workflow
Kelola proses dari kandidat masuk sampai siap bekerja dalam satu alur yang jelas.
HRCore membantu perusahaan mengelola kandidat dari berbagai sumber, menjalankan screening dan assessment, mengatur interview, serta memantau proses recruitment hingga kandidat siap bekerja.
HRCore bukan job marketplace. Sebarkan recruitment melalui kanal pilihan perusahaan, lalu kelola prosesnya di HRCore.
Kelola proses dari kandidat masuk sampai siap bekerja dalam satu alur yang jelas.
Bangun screening, aptitude, technical test, live assessment, dan question bank sesuai kebutuhan.
Bantu menyusun lowongan, pertanyaan, merangkum kandidat, dan membaca progres recruitment.
Pantau kebutuhan manpower, funnel kandidat, sumber kandidat, dan progres ready-to-join.
Gunakan question bank HRCore, materi milik perusahaan, atau integrasi provider profesional. HRCore menangani delivery, timer, randomisasi, scoring, monitoring, dan reporting.
Instrumen psikometri profesional mengikuti hak penggunaan, lisensi dan penyelenggara yang berwenang.
Pricing HRCore berorientasi pada volume kandidat dan fitur yang digunakan, bukan jumlah karyawan aktif. Gunakan simulasi untuk memahami model penggunaan dan estimasi awal sebelum menentukan scope final.
Ubah angka dan fitur di bawah. HRCore akan merekomendasikan model penggunaan yang paling masuk akal sebagai estimasi awal.
Up to 5,000 candidates / year